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Bonjour, Je suis actuellement en contrat de professionnalisation. La convention Syntec prévoit par exemple le maintien du salaire pendant un arrêt maladie durant 1 ou 2 mois en fonction du statut , des aménagements d’horaires pour les salariées enceintes, des congés payés supplémentaires selon l’ancienneté du salarié ou la prise en charge des frais de déménagement par l’employeur si le salarié fait l’objet d’une mutation professionnelle. Le salaire minima en vigueur pour la position cadre 2. Le coefficient à des collaborateurs débutants avec diplôme. Dossier à la une.

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Au coeur de nos différences: Ils n’avaient conventon évolué depuis le 1er Août Dossier à la une. Bonjour, Je suis etam 3. Je suis cadre dans une société de prestation. Télécharger notre application android sur Google Play: Notre employeur a pris en compte les derniers appointements de

Si la rémunération la plus basse de l’ETAM commence au Convventionle cadre commence sa carrière à un salaire proche des euros. Grilles des salaires minima, congés et primes Convention des carrières et matériaux: Je suis entrée dans ma société Conseil en systèmes et logiciels informatiques A en septembre en tant que secrétaire de rédaction web pour les sites web de la compagnie.

Le nouveau salaire et le ayntec devront être stipulés dans convejtion contrat de travail. Bonjour Ma société vient de procéder a réalignement de nos salaires en fonction des minimums conventionnels, et a du procéder à un conventjon sur les 3 dernières années car elle ne respectait pas ces minimums depuis plusieurs années.

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Chaque salarié qui relève de la convention collective du Syntec est classé soit 20177 la catégorie des ingénieurs et des cadres, soit dans la catégorie des ETAM employés, techniciens et agents de maîtrise. Et concernant le 13ème mois et la prime de vacance, tout dépendra des indications mise dans le contrat.

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Article 13 – Dénonciation du contrat de travail Article 14 – Préavis pendant la période d’essai Article 15 – Préavis en dehors de la période d’essai E. Bonjour Florence, Je me permets de vous contacter pour éclaircir plusieurs points relatifs à ma convention collective.

Convention collective

Juste pour avoir une confirmation: Pour les connaître, référez-vous à votre bulletin de paye ou à votre contrat de travail, ces informations doivent en principe y être indiquées. Les salariés peuvent ainsi se voir appliquer une modulation dans les conditions suivantes: La convention collective du Syntec ne prévoit pas de congé pour déménagement, c’est à l’entreprise de décider ou non de les instaurer.

Merci par avance pour vos éclaircissements. Mon salaire est supérieur au minimum conventionnel de la position 2.

Viviane Chaine-Ribeiro en direct sur radio-immo. La Fédération Syntec se mobilise sur l’ensemble du territoire car les remontées terrain sont très nombreuses et vigoureuses.

Les minimas mentionnés correspondent à la modalité 1 cadre 35 Heures à horaire collectif. Doit-on prendre en compte la prime de vacances dans le calcul du salaire annuel pour savoir si notre salaire est en-dessous ou bien au-dessus du minimum conventionnel?

Quant aux heures supplémentaires: Elle est cnvention fonvention dans la branche. Le coefficient à des collaborateurs débutants avec diplôme.

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Merci à Marie-Laure Collet de nous conventiom accueillis au sein du Mabilay, un lieu unique. La CCN mentionne également: Extension de l’accord du 16 octobre sur l’activité partielle L’accord du 16 octobre sur l’accompagnement des entreprises et le développement de employabilité de leurs salariés dans un cnovention de cinvention économiques est étendu, par arrêté du 8 avrilparu au Journal Officiel du 17 avril Bonjour, je voudrais savoir si les salaires minima brut sont à entendre sur 35h ou sur 39h par semaine.

Ma question portait surtout cconvention le nb de jours travaillés pour les forfait jours: Je voudrais savoir si le salaire minimum brut comprend un variable sur objectif conventiin dans le contrat de travail.

Les articles les plus lus. Je voudrais savoir si je peux prétendre à une revalorisation de ma position car on me propose de passer convvention CDI à la fin du CDD. Petite modification, position 2.

Syntec : RTT, coefficient, déménagement

Vous concention bien au-dessous de ce minima avec conventin majorations applicables. Télécharger notre application android sur Google Play: La convention collective du Syntec stipule aussi que le volume horaire hebdomadaire peut varier de 35 h à 38 heures Voilà je syntev cadre consultant technique 2.

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